📚 TEST Ley 4/2011 Empleo Público CLM
Test Ley 4/2011 Empleo Público CLM
Test de Ley 4/2011 Empleo Público CLM
🎯
Test Ley 4/2011 Empleo Público CLM
Configura tu test personalizado
📋 Información sobre Ley 4/2011, de 10 de marzo, del Empleo Público de Castilla-La Mancha
¿Qué incluye este test?
- •Preguntas actualizadas de Ley 4/2011 Empleo Público CLM
- •Explicaciones detalladas con artículos
- •Casos prácticos y jurisprudencia
- •Preguntas de exámenes oficiales
¿Para quién es útil?
- ✓Opositores y estudiantes de derecho
- ✓Profesionales del sector público
- ✓Abogados y asesores jurídicos
- ✓Cualquiera que estudie legislación española
Temario de Ley 4/2011, de 10 de marzo, del Empleo Público de Castilla-La Mancha
Test de Ley 4/2011 Empleo Público CLM
- Artículo 1: Objeto
- Artículo 2: Ámbito de aplicación
- Artículo 3: Principios informadores del empleo público de Castilla-La Mancha
- Artículo 4: Concepto y clases de personal empleado público
- Artículo 5: Concepto de personal funcionario de carrera
- Artículo 6: Funciones reservadas al personal funcionario
- Artículo 7: Concepto de personal funcionario interino
- Artículo 8: Nombramiento de personal funcionario interino
- Artículo 9: Cese del personal funcionario interino
- Artículo 10: Régimen jurídico del personal funcionario interino
- Artículo 11: Personal laboral
- Artículo 12: Personal eventual
- Artículo 13: Concepto de personal directivo profesional
- Artículo 14: Designación y cese del personal directivo profesional
- Artículo 15: Régimen jurídico del personal directivo profesional
- Artículo 16: Objetivos de la planificación
- Artículo 17: Instrumentos de la planificación
- Artículo 18: Plantilla presupuestaria
- Artículo 19: Oferta de empleo público
- Artículo 20: Registros de personal y gestión integrada del empleo público
- Artículo 21: Puesto de trabajo
- Artículo 22: Agrupaciones de puestos de trabajo
- Artículo 23: Relaciones de puestos de trabajo
- Artículo 24: Relaciones de puestos tipo
- Artículo 25: Otros instrumentos de gestión del empleo público
- Artículo 26: Grupos de clasificación profesional
- Artículo 27: Cuerpos
- Artículo 28: Funciones de los cuerpos del subgrupo A1
- Artículo 29: Funciones de los cuerpos del subgrupo A2
- Artículo 30: Funciones de los cuerpos del grupo B
- Artículo 31: Funciones de los cuerpos del subgrupo C1
- Artículo 32: Funciones del Cuerpo Auxiliar
- Artículo 33: Requisitos de titulación de acceso a los cuerpos
- Artículo 34: Personal funcionario de las Administraciones de las entidades locales
- Artículo 35: Adscripción de puestos de trabajo a los cuerpos o escalas
- Artículo 36: Acceso a los cuerpos o escalas
- Artículo 37: Principios rectores
- Artículo 38: Requisitos para el acceso al empleo público de Castilla-La Mancha
- Artículo 39: Acceso al empleo público de Castilla-La Mancha de nacionales de otros Estados
- Artículo 40: Acceso al empleo público de Castilla-La Mancha de personal funcionario de nacionalidad española en organismos internacionales
- Artículo 41: Reserva de plazas
- Artículo 42: Sistema específico de acceso de personas con discapacidad
- Artículo 43: Adaptaciones razonables
- Artículo 44: Adecuación de puestos de trabajo
- Artículo 45: Colaboración y cooperación con otras entidades
- Artículo 46: Sistemas selectivos
- Artículo 47: Selección del personal funcionario de carrera y del personal laboral fijo
- Artículo 48: Selección del personal funcionario interino y del personal laboral temporal
- Artículo 49: Órganos de selección
- Artículo 50: Convocatorias
- Artículo 51: Pruebas selectivas
- Artículo 52: Relación de personas aprobadas
- Artículo 53: Períodos de prácticas y cursos selectivos
- Artículo 54: Adjudicación de puestos de trabajo al personal funcionario de carrera de nuevo ingreso
- Artículo 55: Adquisición de la condición de personal funcionario de carrera y de personal laboral fijo
- Artículo 56: Causas de la pérdida de la condición de personal funcionario de carrera
- Artículo 57: Renuncia
- Artículo 58: Pérdida de la nacionalidad
- Artículo 59: Pena principal o accesoria de inhabilitación absoluta o especial para cargo público
- Artículo 60: Jubilación
- Artículo 61: Rehabilitación de la condición de personal funcionario
- Artículo 62: Concepto y modalidades de la carrera profesional
- Artículo 63: Carrera profesional vertical
- Artículo 64: Carrera profesional horizontal
- Artículo 65: Promoción interna
- Artículo 66: Evaluación del desempeño
- Artículo 67: Formas de provisión
- Artículo 68: Provisión de puestos de trabajo mediante concurso
- Artículo 69: Remoción de puestos de trabajo
- Artículo 70: Libre designación con convocatoria pública
- Artículo 71: Toma de posesión y cese en los procedimientos de concurso y libre designación
- Artículo 72: Supresión de puestos de trabajo
- Artículo 73: Redistribución de efectivos y movilidad por cambio de adscripción de puestos de trabajo
- Artículo 74: Comisión de servicios
- Artículo 75: Adscripción provisional
- Artículo 76: Procedimiento de asignación de puestos de trabajo
- Artículo 77: Movilidad por motivos de salud
- Artículo 78: Movilidad por causa de violencia de género
- Artículo 79: Permuta
- Artículo 80: Misiones de cooperación internacional
- Artículo 81: Atribución temporal de funciones
- Artículo 82: Movilidad voluntaria entre Administraciones públicas
- Artículo 83: Retribuciones del personal funcionario de carrera
- Artículo 84: Retribuciones básicas
- Artículo 85: Retribuciones complementarias
- Artículo 86: Retribuciones del personal destinado en el extranjero
- Artículo 87: Retribuciones del personal directivo profesional
- Artículo 88: Retribuciones del personal funcionario pendiente de adscripción
- Artículo 89: Retribuciones del personal funcionario interino
- Artículo 90: Retribuciones del personal funcionario en prácticas
- Artículo 91: Indemnizaciónes por razón del servicio
- Artículo 92: Retribuciones del personal eventual
- Artículo 93: Retribuciones diferidas
- Artículo 94: Deducción de retribuciones
- Artículo 95: Pagos indebidos
- Artículo 96: Derechos individuales
- Artículo 97: Derechos individuales ejercidos colectivamente
- Artículo 98: Derecho a la protección eficaz en materia de seguridad y salud en el trabajo
- Artículo 99: Premios, menciones y distinciones
- Artículo 100: Jornada y horarios de trabajo
y 63 artículos más.
Practica con tests de Ley 4/2011 Empleo Público CLM por título y prepárate para las oposiciones. Ver teoría completa.
Cargando teoría...