📚 TEST Ley 1/2001 CARM FP

Test Ley 1/2001 CARM FP

Test de Ley 1/2001 CARM FP

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Test Ley 1/2001 CARM FP

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📋 Información sobre Ley 1/2001, de 21 de febrero, por la que se aprueba el Texto Refundido de la Ley de la Función Pública de la Región de Murcia

¿Qué incluye este test?

  • Preguntas actualizadas de Ley 1/2001 CARM FP
  • Explicaciones detalladas con artículos
  • Casos prácticos y jurisprudencia
  • Preguntas de exámenes oficiales

¿Para quién es útil?

  • Opositores y estudiantes de derecho
  • Profesionales del sector público
  • Abogados y asesores jurídicos
  • Cualquiera que estudie legislación española

Temario de Ley 1/2001, de 21 de febrero, por la que se aprueba el Texto Refundido de la Ley de la Función Pública de la Región de Murcia

Test de Ley 1/2001 CARM FP

  • Artículo 1: Objeto y ámbito de aplicación
  • Artículo 2: La Función Pública de la Administración Pública de la Región de Murcia
  • Artículo 3: Clases de personal
  • Artículo 4: Funcionarios de la Administración Pública de la Región de Murcia
  • Artículo 5: Personal laboral
  • Artículo 6: Personal eventual
  • Artículo 7: Personal interino
  • Artículo 8: Servicios prestados como personal interino o personal laboral temporal
  • Artículo 9: Contratos administrativos
  • Artículo 10: Órganos superiores de la Función Pública Regional
  • Artículo 11: Competencias del Consejo de Gobierno
  • Artículo 12: Funciones del Consejero competente en materia de Función Pública
  • Artículo 13: Consejo Regional de la Función Pública
  • Artículo 14: Estructura: Normas generales
  • Artículo 15: Grupos y Categorías
  • Artículo 16: Cuerpos y Escalas
  • Artículo 17: Relaciones de puestos de trabajo: concepto
  • Artículo 18: Relaciones de puestos de trabajo: alcance
  • Artículo 19: Relaciones de puestos de trabajo: contenido
  • Artículo 20: Plantillas presupuestarias
  • Artículo 21: Plantillas presupuestarias: dotaciones
  • Artículo 22: Registro General de Personal
  • Artículo 23: Oferta de Empleo Público
  • Artículo 24: Desarrollo de la Oferta de Empleo Público
  • Artículo 25: Convocatoria de procedimientos selectivos: contenido
  • Artículo 26: Requisitos de admisión a procedimientos selectivos
  • Artículo 27: Selección: sistemas
  • Artículo 28: Oposición
  • Artículo 29: Concurso-oposición
  • Artículo 30: Concurso
  • Artículo 31: Selección del personal laboral
  • Artículo 32: Tribunales u órganos técnicos de selección
  • Artículo 33: Superación de los procesos selectivos
  • Artículo 34: Periodo de prácticas
  • Artículo 35: Centro de selección y formación de la Función Pública Regional
  • Artículo 36: Adquisición de la condición de funcionario
  • Artículo 37: Adquisición de la condición de funcionario: personal transferido y personal integrado
  • Artículo 38: Pérdida de la condición de funcionario
  • Artículo 39: Jubilación
  • Artículo 40: Reubicación
  • Artículo 41: Carrera administrativa
  • Artículo 41 bis: Carrera profesional horizontal del personal funcionario de carrera e interino
  • Artículo 41 ter: Evaluación del desempeño
  • Artículo 42: Grado personal
  • Artículo 43: Atribución provisional de puesto de trabajo
  • Artículo 44: Procedimientos específicos de adquisición de grado
  • Artículo 45: Norma relativa al cómputo, a efectos de consolidación de grado personal, del tiempo de permanencia en la situación administrativa de servicios especiales
  • Artículo 46: Promoción interna
  • Artículo 47: Acceso a otros Cuerpos o Escalas del mismo Grupo de titulación
  • Artículo 48: Provisión de vacantes
  • Artículo 49: Sistemas de provisión de puestos de trabajo
  • Artículo 50: Concurso
  • Artículo 50 bis: Procedimiento simplificado de concurso de méritos
  • Artículo 51: Libre designación
  • Artículo 52: Otras formas de provisión. Remoción de puestos de trabajo
  • Artículo 53: Acceso a la Función Pública Regional por parte de personas disminuidas
  • Artículo 54: Acceso a puestos da trabajo por personas necesitadas de reinserción social
  • Artículo 55: Condiciones y requisitos para el acceso de personas necesitadas de reinserción social
  • Artículo 56: Situaciones administrativas
  • Artículo 57: Servicio activo
  • Artículo 58: Excedencia voluntaria
  • Artículo 59: Excedencia por cuidado de familiares
  • Artículo 60: Excedencia forzosa
  • Artículo 61: Servicios en otras Administraciones Públicas
  • Artículo 62: Servicios especiales
  • Artículo 63: Suspensión de funciones
  • Artículo 64: Suspensión provisional y suspensión firme
  • Artículo 65: Reingreso al servicio activo
  • Artículo 66: Sistema retributivo
  • Artículo 67: Retribuciones básicas
  • Artículo 68: Retribuciones complementarias
  • Artículo 69: Retribuciones del personal laboral
  • Artículo 70: Régimen de Seguridad Social aplicable
  • Artículo 71: Protección
  • Artículo 72: Derechos
  • Artículo 73: Prevención de riesgos laborales y acción social
  • Artículo 74: Vacaciones
  • Artículo 75: Permisos
  • Artículo 76: Licencias
  • Artículo 77: Reducción de jornada
  • Artículo 78: Deberes
  • Artículo 79: Régimen de incompatibilidades
  • Artículo 80: Responsabilidad
  • Artículo 81: Exigencia de responsabilidad patrimonial
  • Artículo 82: Exigencia de responsabilidad a los funcionarios
  • Artículo 83: Responsabilidad penal
  • Artículo 84: Falta disciplinaria
  • Artículo 85: Clasificación de las faltas
  • Artículo 86: Faltas muy graves
  • Artículo 87: Desarrollo reglamentario y criterios para la graduación de las faltas
  • Artículo 88: Sanciones por comisión de faltas muy graves
  • Artículo 89: Prescripción de faltas y sanciones. Inscripción en Registro General de Personal

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