📚 TEST Ley 1/2001 CARM FP
Test Ley 1/2001 CARM FP
Test de Ley 1/2001 CARM FP
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Test Ley 1/2001 CARM FP
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📋 Información sobre Ley 1/2001, de 21 de febrero, por la que se aprueba el Texto Refundido de la Ley de la Función Pública de la Región de Murcia
¿Qué incluye este test?
- •Preguntas actualizadas de Ley 1/2001 CARM FP
- •Explicaciones detalladas con artículos
- •Casos prácticos y jurisprudencia
- •Preguntas de exámenes oficiales
¿Para quién es útil?
- ✓Opositores y estudiantes de derecho
- ✓Profesionales del sector público
- ✓Abogados y asesores jurídicos
- ✓Cualquiera que estudie legislación española
Temario de Ley 1/2001, de 21 de febrero, por la que se aprueba el Texto Refundido de la Ley de la Función Pública de la Región de Murcia
Test de Ley 1/2001 CARM FP
- Artículo 1: Objeto y ámbito de aplicación
- Artículo 2: La Función Pública de la Administración Pública de la Región de Murcia
- Artículo 3: Clases de personal
- Artículo 4: Funcionarios de la Administración Pública de la Región de Murcia
- Artículo 5: Personal laboral
- Artículo 6: Personal eventual
- Artículo 7: Personal interino
- Artículo 8: Servicios prestados como personal interino o personal laboral temporal
- Artículo 9: Contratos administrativos
- Artículo 10: Órganos superiores de la Función Pública Regional
- Artículo 11: Competencias del Consejo de Gobierno
- Artículo 12: Funciones del Consejero competente en materia de Función Pública
- Artículo 13: Consejo Regional de la Función Pública
- Artículo 14: Estructura: Normas generales
- Artículo 15: Grupos y Categorías
- Artículo 16: Cuerpos y Escalas
- Artículo 17: Relaciones de puestos de trabajo: concepto
- Artículo 18: Relaciones de puestos de trabajo: alcance
- Artículo 19: Relaciones de puestos de trabajo: contenido
- Artículo 20: Plantillas presupuestarias
- Artículo 21: Plantillas presupuestarias: dotaciones
- Artículo 22: Registro General de Personal
- Artículo 23: Oferta de Empleo Público
- Artículo 24: Desarrollo de la Oferta de Empleo Público
- Artículo 25: Convocatoria de procedimientos selectivos: contenido
- Artículo 26: Requisitos de admisión a procedimientos selectivos
- Artículo 27: Selección: sistemas
- Artículo 28: Oposición
- Artículo 29: Concurso-oposición
- Artículo 30: Concurso
- Artículo 31: Selección del personal laboral
- Artículo 32: Tribunales u órganos técnicos de selección
- Artículo 33: Superación de los procesos selectivos
- Artículo 34: Periodo de prácticas
- Artículo 35: Centro de selección y formación de la Función Pública Regional
- Artículo 36: Adquisición de la condición de funcionario
- Artículo 37: Adquisición de la condición de funcionario: personal transferido y personal integrado
- Artículo 38: Pérdida de la condición de funcionario
- Artículo 39: Jubilación
- Artículo 40: Reubicación
- Artículo 41: Carrera administrativa
- Artículo 41 bis: Carrera profesional horizontal del personal funcionario de carrera e interino
- Artículo 41 ter: Evaluación del desempeño
- Artículo 42: Grado personal
- Artículo 43: Atribución provisional de puesto de trabajo
- Artículo 44: Procedimientos específicos de adquisición de grado
- Artículo 45: Norma relativa al cómputo, a efectos de consolidación de grado personal, del tiempo de permanencia en la situación administrativa de servicios especiales
- Artículo 46: Promoción interna
- Artículo 47: Acceso a otros Cuerpos o Escalas del mismo Grupo de titulación
- Artículo 48: Provisión de vacantes
- Artículo 49: Sistemas de provisión de puestos de trabajo
- Artículo 50: Concurso
- Artículo 50 bis: Procedimiento simplificado de concurso de méritos
- Artículo 51: Libre designación
- Artículo 52: Otras formas de provisión. Remoción de puestos de trabajo
- Artículo 53: Acceso a la Función Pública Regional por parte de personas disminuidas
- Artículo 54: Acceso a puestos da trabajo por personas necesitadas de reinserción social
- Artículo 55: Condiciones y requisitos para el acceso de personas necesitadas de reinserción social
- Artículo 56: Situaciones administrativas
- Artículo 57: Servicio activo
- Artículo 58: Excedencia voluntaria
- Artículo 59: Excedencia por cuidado de familiares
- Artículo 60: Excedencia forzosa
- Artículo 61: Servicios en otras Administraciones Públicas
- Artículo 62: Servicios especiales
- Artículo 63: Suspensión de funciones
- Artículo 64: Suspensión provisional y suspensión firme
- Artículo 65: Reingreso al servicio activo
- Artículo 66: Sistema retributivo
- Artículo 67: Retribuciones básicas
- Artículo 68: Retribuciones complementarias
- Artículo 69: Retribuciones del personal laboral
- Artículo 70: Régimen de Seguridad Social aplicable
- Artículo 71: Protección
- Artículo 72: Derechos
- Artículo 73: Prevención de riesgos laborales y acción social
- Artículo 74: Vacaciones
- Artículo 75: Permisos
- Artículo 76: Licencias
- Artículo 77: Reducción de jornada
- Artículo 78: Deberes
- Artículo 79: Régimen de incompatibilidades
- Artículo 80: Responsabilidad
- Artículo 81: Exigencia de responsabilidad patrimonial
- Artículo 82: Exigencia de responsabilidad a los funcionarios
- Artículo 83: Responsabilidad penal
- Artículo 84: Falta disciplinaria
- Artículo 85: Clasificación de las faltas
- Artículo 86: Faltas muy graves
- Artículo 87: Desarrollo reglamentario y criterios para la graduación de las faltas
- Artículo 88: Sanciones por comisión de faltas muy graves
- Artículo 89: Prescripción de faltas y sanciones. Inscripción en Registro General de Personal
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