📚 TEST RDL 2/2015
Test RDL 2/2015
Estatuto de los Trabajadores
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Test RDL 2/2015
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📋 Información sobre Real Decreto Legislativo 2/2015, de 23 de octubre, por el que se aprueba el texto refundido de la Ley del Estatuto de los Trabajadores
¿Qué incluye este test?
- •Preguntas actualizadas de RDL 2/2015
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- •Casos prácticos y jurisprudencia
- •Preguntas de exámenes oficiales
¿Para quién es útil?
- ✓Opositores y estudiantes de derecho
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- ✓Cualquiera que estudie legislación española
Temario de Real Decreto Legislativo 2/2015, de 23 de octubre, por el que se aprueba el texto refundido de la Ley del Estatuto de los Trabajadores
Estatuto de los Trabajadores
- Artículo 1: Ámbito de aplicación
- Artículo 2: Relaciones laborales de carácter especial
- Artículo 3: Fuentes de la relación laboral
- Artículo 4: Derechos laborales
- Artículo 5: Deberes laborales
- Artículo 6: Trabajo de los menores
- Artículo 7: Capacidad para contratar
- Artículo 8: Forma del contrato
- Artículo 9: Validez del contrato
- Artículo 10: Trabajo en común y contrato de grupo
- Artículo 11: Contrato formativo
- Artículo 12: Contrato a tiempo parcial y contrato de relevo
- Artículo 13: Trabajo a distancia
- Artículo 14: Periodo de prueba
- Artículo 15: Duración del contrato de trabajo
- Artículo 16: Contrato fijo-discontinuo
- Artículo 17: No discriminación en las relaciones laborales
- Artículo 18: Inviolabilidad de la persona del trabajador
- Artículo 19: Seguridad y salud en el trabajo
- Artículo 20: Dirección y control de la actividad laboral
- Artículo 20 bis: Derechos de los trabajadores a la intimidad en relación con el entorno digital y a la desconexión
- Artículo 21: Pacto de no concurrencia y de permanencia en la empresa
- Artículo 22: Sistema de clasificación profesional
- Artículo 23: Promoción y formación profesional en el trabajo
- Artículo 24: Ascensos
- Artículo 25: Promoción económica
- Artículo 26: Del salario
- Artículo 27: Salario mínimo interprofesional
- Artículo 28: Igualdad de remuneración por razón de sexo
- Artículo 29: Liquidación y pago
- Artículo 30: Imposibilidad de la prestación
- Artículo 31: Gratificaciones extraordinarias
- Artículo 32: Garantías del salario
- Artículo 33: El Fondo de Garantía Salarial
- Artículo 34: Jornada
- Artículo 35: Horas extraordinarias
- Artículo 36: Trabajo nocturno, trabajo a turnos y ritmo de trabajo
- Artículo 37: Descanso semanal, fiestas y permisos
- Artículo 38: Vacaciones anuales
- Artículo 39: Movilidad funcional
- Artículo 40: Movilidad geográfica
- Artículo 41: Modificaciones sustanciales de condiciones de trabajo
- Artículo 42: Subcontratación de obras y servicios
- Artículo 43: Cesión de trabajadores
- Artículo 44: La sucesión de empresa
- Artículo 45: Causas y efectos de la suspensión
- Artículo 46: Excedencias
- Artículo 47: Reducción de jornada o suspensión del contrato por causas económicas, técnicas, organizativas o de producción o derivadas de fuerza mayor
- Artículo 47 bis: Mecanismo RED de Flexibilidad y Estabilización del Empleo
- Artículo 48: Suspensión con reserva de puesto de trabajo
- Artículo 48 bis
- Artículo 49: Extinción del contrato
- Artículo 50: Extinción por voluntad del trabajador
- Artículo 51: Despido colectivo
- Artículo 52: Extinción del contrato por causas objetivas
- Artículo 53: Forma y efectos de la extinción por causas objetivas
- Artículo 54: Despido disciplinario
- Artículo 55: Forma y efectos del despido disciplinario
- Artículo 56: Despido improcedente
- Artículo 57: Procedimiento concursal
- Artículo 58: Faltas y sanciones de los trabajadores
- Artículo 59: Prescripción y caducidad
- Artículo 60: Prescripción
- Artículo 61: Participación
- Artículo 62: Delegados de personal
- Artículo 63: Comités de empresa
- Artículo 64: Derechos de información y consulta y competencias
- Artículo 65: Capacidad y sigilo profesional
- Artículo 66: Composición
- Artículo 67: Promoción de elecciones y mandato electoral
- Artículo 68: Garantías
- Artículo 69: Elección
- Artículo 70: Votación para delegados
- Artículo 71: Elección para el comité de empresa
- Artículo 72: Representantes de quienes presten servicios en trabajos fijos-discontinuos y de trabajadores no fijos
- Artículo 73: Mesa electoral
- Artículo 74: Funciones de la mesa
- Artículo 75: Votación para delegados y comités de empresa
- Artículo 76: Reclamaciones en materia electoral
- Artículo 77: Las asambleas de trabajadores
- Artículo 78: Lugar de reunión
- Artículo 79: Convocatoria
- Artículo 80: Votaciones
- Artículo 81: Locales y tablón de anuncios
- Artículo 82: Concepto y eficacia
- Artículo 83: Unidades de negociación
- Artículo 84: Concurrencia
- Artículo 85: Contenido
- Artículo 86: Vigencia
- Artículo 87: Legitimación
- Artículo 88: Comisión negociadora
- Artículo 89: Tramitación
- Artículo 90: Validez
- Artículo 91: Aplicación e interpretación del convenio colectivo
- Artículo 92: Adhesión y extensión
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